Responsen blev över förväntan. Det visar resultatet som presenterades på torsdagsmorgonen i Stockholm. Underökningen har gått ut till de 100 största bolagen på Nasdaq OMX Stockholmsbörsen, varav 84 procent har svarat. 34 bolag har valt att låta sina svar vara offentliga.
-Med den här informationen hoppas vi få bättre beslutsunderlag och en fördjupad ägardialog med företagen. Den ger oss även möjlighet att få fram information som inte finns med i hållbarhetsredovisningarna, säger Allan Emanuelsson på DnB Nor, som är projektledare för Hållbart värdeskapande.
Företagen har i enkäten fått möjlighet att presentera sitt hållbarhetsarbete och hur långt de själva uppskattar att de har kommit med frågorna. Enkäten har riktats till företagens styrelser, vilka har varit ansvariga för att återkomma med svaren. Sasja Beslik på Nordea Investment Funds anser att det som är något som gör undersökningen unik och var ett medvetet beslut för att lyfta upp frågorna inom företagen.
Slutsatserna från enkäten visar, föga förvånande, att företag som uppger att de arbetar strukturerat med hållbarhetsfrågor har fått bäst resultat i enkäten. Miljö- och klimatfrågor upplevs av företagen som lättast att koppla till ekonomisk vinst och affärsmöjligheter. Däremot släpar arbetet med mänskliga rättigheter efter. Hälften av företagen saknar ett strukturerat arbete kring mänskliga rättigheter och området har också en mer undanskymd roll i hållbarhetsrapporteringen.
Svenska storbolag är överlag bra på att sätta upp riktlinjer för sitt hållbarhetsarbete, men de är sämre på att göra uppföljningar. Drygt 40 procent av företagen gör ingen systematisk uppföljning av hållbarhetsarbetet.
Alla företag som deltagit kommer att få individuell återkoppling rörande sina svar med en sammanställning hur företaget svarat i jämförelse med de övriga företagen i stort samt med andra i samma sektor.
-Jag ser fram emot att få kommentarerna från investerarna, det kan ge oss uppslag om hur vi kan förbättra oss ytterligare. Med dem kan vi även jämföra oss med andra företag, säger Malin Ripa, CSR-chef på AB Volvo, som genomgående fick höga betyg i enkäten.
Ericsson, Alfa Laval, Trelleborg, Stora Enso, ABB och Atlas Copco tillhör dem som också hamnar i undersökningens topp.
Enkätsvaren ska nu fortsätta analyseras av investerarna. Förhoppningen är att utveckla en praxis på den svenska börsen för hur hållbarhetsrelaterade frågor redovisas och hur de ska bedömas vid värdering av företag.
Investerarna som grupp kommer inte att ge några gemensamma rekommendationer om hur företagen bör förbättra sig, utan de är upp till de enskilda förvaltarna att kontakta företagen med förslag på förändringar. För Folksam är företagsbonusen ett aktuellt ämne. Enkätsvaren visar att hållbarhetsfrågor inte återspeglas i bonussystemen. Mycket få företag har kopplat samman framgångar i hållbarhetsarbetet med bonussystemet för att skapa positiva incitament i hållbarhetsarbetet.
-Det här är en intressant fråga som vi nog kommer att ställa frågor kring. Det är viktigt att skapa drivkrafter för hållbarhetsarbetet som inte bara bygger på piskor utan även morötter, säger Carina Lundberg Markow, chef för Ansvarsfullt ägande på Folksam.
Företagsenkäten innehåller frågor om inom fyra områden; företagets styrande riktlinjer och förpliktelser, implementering och efterlevnad, kommunikation och rapportering samt styrelsens ansvar. Företagen har rankats inom varje område. Företagen tillfrågades om riktlinjer som rör mänskliga rättigheter, arbetstagarrättigheter, miljö och klimat, anti-korruption, ansvarsfull affärsetik samt arbetsmiljö, säkerhet och hälsa.





